Studieninhalte

Neben den technischen und wirtschaftlichen Studieninhalten fließen im besonderen Maß Module mit einer gesellschafts- und menschorientierten Prägung für den Aufbau von Führungskompetenz in das Curriculum ein.

Technik

• Produktentstehungsprozesse in Schlüsselbranchen
• Qualitäts- und Produktionsmanagement
• Lean Production

Wirtschaft

• Produktionscontrolling
• Ressourcenmanagement
• Supply Chain Management und internationale Beschaffung

Mensch

• Fortgeschrittene Themen des Projektmanagements
• Organisatorischer Wandel/ Arbeitspsychologie/ Gesellschaftsentwicklung
• Interkulturelles Verständnis und Grundlagen der Ethik
• Konzepte der werte- und gesundheitsorientierten Führung
• Rechtsgrundlagen und Verantwortung in der Produktion

Industriell orientierte Projektarbeit und Masterarbeit

• Masterarbeit
• Projektarbeit (mit Industriebeteiligung)
• Planspiel Führung

Darüber hinaus werden über alle Module so genannte Querschnittsthemen platziert, die mit allen Dozenten in einem laufenden Prozess in ihrem Einfluss auf die Lehrinhalte weiterentwickelt werden:

• Kundenintegration in Prozessen, Organisation und Handeln
• Kennzahlen und Standardisierung
• Nutzung der Musterfabrik, Erfahren von Zwischenbereichsbeziehungen
• Integration der Werte des Technologiezentrums in alle Module (lean, nachhaltig, werteorientiert)
• Systemisches Denken, systemische Auswirkungen
• Leadership als Praxiselement durch Coaching und andere interaktive Lehrformen